RSS-linkki
Kokousasiat:https://soite.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://soite.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Keski-Pohjanmaan hyvinvointialueen väliaikainen valmistelutoimielin
Pöytäkirja 20.10.2021/Pykälä 18
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |
Yhteistoiminnan käynnistäminen hyvinvointialueen väliaikaishallinnossa
VATE 01.09.2021 § 11
Valmistelija Henkilöstöjohtaja Eija-Liisa Heikkilä
Hyvinvointialueen väliaikaishallinto tulee tekemään hyvinvointialueita sitovia henkilöstöä koskevia päätöksiä ja sopimuksia toimivaltansa (Voimaanpanolaki 8§) rajoissa. Tämän vuoksi myös hyvinvointialueen väliaikaishallinnolla on velvollisuus noudattaa yhteistoimintalain periaatteita.
Henkilöstön siirto kuntayhtymiltä ja kunnilta hyvinvointialueelle edellyttää, että luovuttaja, väliaikaishallinto ja luovutuksensaaja käyvät yt-lain 4 ja 11 §: ien mukaiset yhteistoimintamenettelyt. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että jokainen luovuttaja eli kuntatyönantaja käy itsenäisesti yhteistoimintamenettelyt. Työnantajan ja henkilöstön välisestä yhteistoiminnasta kunnassa annetun lain soveltamisala on laajennettu koskemaan myös hyvinvointialuetta. (Laki työnantajan ja henkilöstön välisestä yhteistoiminnasta kunnassa ja hyvinvointialueella (631/2021).
Hyvinvointialueen väliaikainen valmistelutoimielimen on perustettava väliaikaisen yhteistoimintaelin toimikaudekseen 1.9.2021-28.2.2022. Toimikaudella korostuvat hyvinvointialueen aloittamiseen liittyvät, mahdollisen valmisteluhenkilöstön yhteistoimintakäsittelyä vaativat asiat ja henkilöstötiedon keruuseen valmistautuminen ja sitä koskevat menettelyohjeet luovuttavissa ja vastaanottavassa organisaatioissa. Väliaikainen yhteistoimintaelin toimii, kunnes hyvinvointialue perustaa pysyvän yhteistoimintaelimen.
Hyvinvointialueen yhteistoimintaelin muodostetaan yhteistoimintalain 14 §:n mukaisesti tarkoituksenmukaisessa laajuudessa. Väliaikaishallinto nimeää yhteistoimintaelimen työnantajaedustajat.
KT Kuntatyönantajat ja kunta-alan pääsopijajärjestöt ovat 16.9.2019 antaneet suosituksen, jonka mukaan henkilöstöjärjestöjen alueellisesta edustuksesta päätettäessä, noudatetaan samoja periaatteita kuin pääluottamusmiesten määrästä muutoinkin (kunta-alan pääsopijajärjestöjen ns. tasaedustus 2 + 2 + 2). Tämä koskee alueilla ylikunnallisesti toimivia valmisteluryhmiä, jotka toimivat yhteistoiminnallisesti, kuten sote-rakennemuutosta koskevia muutostilanteita. Alueen ko. järjestön työntekijäyhdistykset valitsevat henkilön edustamaan pääsopijajärjestöä tai sen alayhdistystä hyvinvointialueen yhteistoimintaelimessä.
Henkilöstöjärjestöjen edustajat tulevat kunta-alan pääsopijajärjestöitäin seuraavasti:
JUKO (Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö), 2 jäsentä ja heille varajäsenet
JAU (Julkisen alan unioni) 2 jäsentä ja heille varajäsenet
SOTE ry. (Sosiaali- ja terveysalan neuvottelujärjestö Sote ry.), 2 jäsentä ja heille varajäsenet
Yhteistoimintaan tarvittavan ajankäytön myöntää se työnantaja, jonka palveluksessa luottamusmies on.
Päätösehdotus
Väliaikaishallinto päättää
1. perustaa hyvinvointialueelle väliaikaisen yhteistoimintaelimen toimikaudeksi 1.9.2021-28.2.2022.
2. pyytää kunnallisten pääsopijajärjestöjen esitykset hyvinvointialueen väliaikaiseen yhteistoimintaelimeen nimettävistä henkilöstön edustajista edellä mainituin periaattein 20.9.2021 mennessä.
3. valita väliaikaisen yhteistoimintaelimen työnantajaedustajat seuraavassa kokouksessa.
Päätös Hyväksyttiin päätösehdotuksen kohdat 1 - 3.
VATE 20.10.2021 § 18
256/00.01.02/2021
Valmistelija Henkilöstöjohtaja Eija-Liisa Heikkilä
Pääsopijajärjestöt ovat esittäneet omat edustajansa. Esitys on seuraavanlainen:
Varsinainen jäsen Varajäsen
JUKO Mervi Visti Satu Seppelin-Kivelä
Miia Hyytinen-Oinas Kaarina Röning
JAU Markku Kaakko Irja Kaunisto
Jaana Heikell Johanna Ojanperä
Sote ry Eeva Hakala Tiina Witick
Matti Markkanen Elisa Meskanen
Toni Korkiala Markku Väli-Harju
Monika Sivula Jaakko Kosonen
Sote ry on saatu esitys 4+4 edustajasta. Valmistelija on pyytänyt tarkennettua esitystä 2+2 edustajaan. Esityslistan lähtöön mennessä ei ole saatu uutta esitystä.
Päätösehdotus Väliaikaishallinto päättää, että
1. työnantajan edustajiksi valitaan välikaisesta toimielimesta seuraavat henkilöt:
Minna Korkiakoski-Västi, pj
Jaakko Pukkinen, vpj
Eija-Liisa Heikkilä
Andreas Blanco Sequeiro
2. henkilöstön edustajiksi hyväksytään seuraavat:
varsinainen jäsen varajäsen
Mervi Visti Satu Seppelin-Kivelä
Miia Hyytinen-Oinas Kaarina Röning
Markku Kaakko Irja Kaunisto
Jaana Heikell Johanna Ojanperä
Kaksi henkilöstönryhmän nimeämää edustajaa ja varaedustajaa seuraavista henkilöistä:
Eeva Hakala Tiina Witick
Matti Markkanen Elisa Meskanen
Toni Korkiala Markku Väli-Harju
Monika Sivula Jaakko Kosonen
Päätös Väliaikaishallinto päätti
1. hyväksyä kohdan 1 työnantajan edustajat
2. hyväksyä seuraavat henkilöt henkilöstön edustajiksi
Varsinainen jäsen Varajäsen
Mervi Visti Satu Seppelin-Kivelä
Miia Hyytinen-Oinas Kaarina Röning
Markku Kaakko Irja Kaunisto
Jaana Heikell Johanna Ojanperä
Eeva Hakala Tiina Witick
Toni Korkiala Markku Väliharju
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |